仙游县科协开展人才工作交流座谈会情况总结
日前，为深入学习贯彻党的二十大精神，全面贯彻落实习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想以及中央和省委、市委、县委人才工作会议精神，持续深化人才发展体制机制改革，进一步营造尊才爱才敬才氛围，全面贯彻落实按县委人才工作领导小组要求，开展“莆田人才月·仙游篇章”系列活动，营造识才爱才敬才用才的浓厚氛围，县科协邀请福建省意达科技股份有限公司 董事长黄章国、福建农林大学植物保护学院院长副书记侯有明、县乡村振兴研究院秘书长黄绎霖、福建农林大学植物保护学院各位教授、老师等多位科技工作者，开展人才工作交流座谈会：
会议指出人才工作要点： 一、加大宣传工作。充分利用新媒体结合传统座谈会、培训讲座等方式进行宣传。主要宣传主要宣传人才平台、项目、政策和措施，开展各类人才评价、人才推介、人才培训等服务，参与市高层次人才交流协会举办的人才沙龙、人才论坛等活动。定期不定期邀请优秀在外企业家、专家、教授为我县企业、青年人才、干部培训授课。 二、优化人力资源服务平台。加强与人才市场、人力资源服务机构的联系沟通，确保信息互通，工作互动，最大限度满足企业人才需求。对积极推荐并成功引进人才的海内外社团组织、中介机构、个人以及自行引进人才的用人单位，在省市县奖励的基础上，将分别给予一定标准的奖励。 三、广泛征集企业人才方面需求。县科协充分发挥与高等院校、科研院所联系广泛，与广大科技人才互动密切和横纵组织网络健全的优势，深入基层、企业调查摸底，广泛征集了人才技术需求信息。 四、加大人才工作力度。积极履行人才工作领导小组成员单位职责，在为科技人才服务方面更加突出为科技人才成长服务这个重点。深入开展科技人才状况调查，准确把握科技人才的工作学习生活状况，反映他们的意见建议和呼声。办好青少年科技创新大赛、机器人竞赛等品牌活动，帮助青少年从小增强创新意识和实践能力，着力培养科技后备人才。 五、营造尊重人才氛围。继续协调联系各类媒体，整合科协系统宣传资源，积极宣传仙游籍院士专家爱国爱乡的典型事迹，广泛宣传基层一线优秀科技人才和创新团队的先进事迹，大力弘扬科技人才崇尚真理、无私奉献、服务人民、报效祖国的崇高精神，推动全社会形成尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围。 六、发挥中国科技工作者之家平台的作用。以开放、协同、融合、共享、共治为基本理念，充分运用云计算、大数据等现代信息技术，发挥多种网络传播形式的优势，完善精准服务手段和机制，着力提高网上联系、网上引导、网上动员、网上服务科技人才的能力，有机融合的科协工作新格局。 会议强调： 一、发挥部门优势，及时反馈人才的信息情况，加大人才工作力度，服务企业。积极履行人才工作领导小组成员单位职责，在为科技人才服务方面更加突出为科技人才成长服务这个重点。深入开展科技人才状况调查，准确把握科技人才的工作学习生活状况，反映他们的意见建议和呼声。 二、继续营造尊重人才氛围。继续联合各类媒体，整合宣传资源，广泛宣传基层一线优秀科技人才和创新团队的先进事迹，大力弘扬科技人崇尚真理、无私奉献、服务人民，营造全社会形成尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围。 三、多角度看展人才引进工作。借助部门各项活动，深入企业宣传人才政策，挖掘人才信息，借力引才。利用网络媒体、微信微博等现代信息交流工具，获取优质、有效的人才项目申报信息，积极开展高层次人才引进工作。会同相关部门，挖掘紧缺人才，加大宣传力度。 四、发挥科普中国等宣传平台的作用。以开放、协同、融合、共享、共治为基本理念，充分运用云计算、大数据等现代信息技术，发挥多种网络传播形式的优势，完善精准服务手段和机制，着力提高网上联系、网上引导、网上动员、网上服务科技人才的能力，有机融合的科协人才工作新格局。 |
